商場儲備是干什麼的
① 儲備幹部是干什麼的
說到儲備幹部,就不得不提正式幹部。儲備幹部實際上就是企業儲存人才的一種方式,因為企業崗位暫時沒有空缺,但又想籠絡出人才,所以就創立了儲備幹部這個職位。要當上儲備幹部,就必須比普通員工優秀,甚至在能力方面要強過現有的正式幹部。

所以,如果你想成為儲備幹部,首先你就要具備一定的潛力,讓企業看到你的潛在價值,或者讓企業看到你的能力。而能力的體現,就在於你能為企業創造多少價值,創造的價值越高,你的價值也就越高。
② 大商招聘的儲備幹部都去做什麼,就是校招去的大學生都會分配什麼崗位
1 所謂的儲備幹部說白了就是一線員工,只是說得好聽點。具體崗位如營業員,內理貨員,
防損員等等。
2 當然你去容任何一家單位剛開始都是從基層做起,前途是自己闖的這句話沒錯。但也要
看各個崗位的發展空間大小,所以你自己慎重選擇。
③ 超市儲備幹部是做什麼的
超市儲備幹部,就是超市作為超市管理者進行培養和儲備。也是超市梯專形隊伍建設重要的屬一環。
這個崗位需要在超市一線多個崗位工作,比如銷售崗、理貨崗、收銀崗、投訴崗、督導崗,防損崗等,以保證超市的流程你能熟悉和掌握。
這個過程也是對個人能力和機遇的考核,如果能力有限或者個別崗位急缺人,可能就會定在某個崗位了。
如果有能力有機遇繼續,輪崗完畢,根據表現和個人管理能力,會充實到具體管理崗。

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儲備幹部就是企業管理階層的儲備人才,通過系列的培訓和鍛煉,最終成為中層甚至高層管理人員。
企業為了在激烈的市場競爭中求得發展,必須有中堅管理階層和優秀的人才,除了外聘,企業越來越重視培養自己的管理人才,打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。
為此,企業一般會經過嚴格審慎的招聘程序,甄選出最具潛力的人才,並加以嚴格培訓,充實儲備幹部成為專業經理人所需要的一切能力和技能 。
④ 我要去一個大的商場去面試儲備幹部職位,屬於零售行業,內行的給點建議。應該注意哪些
你知道儲備幹部幹啥嗎?
都是人家不樂意乾的活,
你要去的話還是自己考慮好吧,
儲備幹部是個很尷尬的職位,
三思......
⑤ 商場員工晉升儲干申請怎麼寫
申 請 書
尊敬的公司領導:
感謝公司為們員工提供學習的機會,建立晉升儲備幹部良內好機制。這個機制不僅容是鞏固了公司的幹部隊伍基礎,而且為員工提供學習的平台,搭建了展示才華的舞台。
我在這里工作4個月了,學習了很多的業務知識,也學習了公司企業文化,懂得怎樣對待客戶、尊重領導、友愛員工。同時也學習了商場的很多管理知識。
我想為斷地進步,現在公司為員工提供後備幹部的晉升機會,我特提出申請儲備幹部的學習申請,我一定珍惜這個機會,努力學習、努力工作。
以上申請,妥否,請領導批示。謝謝!
申請人:***
日期:
⑥ 應聘了一份商場儲備幹部的工作.
這類空有虛名的來頭銜,自說白了就是找你去打雜的。
一進公司先是參加一系列的培訓,然後分配到各部門。
工作沒有固定內容,什麼都干,什麼人都能使喚你,叫你做什麼你就做什麼。
待遇是最低的等級,福利基本與你無關。沒有背景的人要轉正,遙遙無期。
儲備幹部的存活率是很低的,
不象那些從員工級別升上來那樣腳踏實地,做不了多久走人的很多。
儲備你幾個月後說你不合格,心甘情願被他們一腳踢開。
⑦ 商場營業部的儲備幹部的主要職責是什麼啊
儲備幹部做的工作就是銷售助理級別的工作,一進公司先是參加一系列的培訓,回然後分配到答各部門。說好聽點叫儲備幹部,不好聽就是給銷售經理打雜的,工作沒有固定內容,你的上級叫你做什麼你就做什麼。儲備幹部的存活率是很低的,因為起點高,不象那些從員工級別升上來的儲備幹部那樣腳踏實地,所以,做不了多久走人的很多。
⑧ 女生在垃圾發電廠干電氣運行,和在商場做儲備幹部哪個更靠譜
家裡有資源,不用是傻子。本專業都是我等沒背景,沒條件的屌絲去乾的一線苦力回,連個人答都看不到的地方,你說能有什麼前途?呆傻了都,女生還要考慮生育問題,甚至帶孩子要三年,廠子的工作還是不幹為好,現在不是過去哪個廠里就是鐵飯碗的年代了,還元老,不裁你就不錯了。
⑨ 百貨商場招收儲備幹部要做什麼工作
儲備幹部說白了就是找你去打雜的。
沒有固定崗位,什麼都干,什麼人都能使喚你;
待遇是最低的等級,福利基本與你無關。
沒有背景的人要轉正,遙遙無期。
⑩ 應聘了一份商場儲備幹部的工作.
我不是專業的HR,但是我經歷過很多場成功的面試!商場儲備幹部,請問是購物廣場類的大商場,還是超市類的,帶上你的簡歷,穿上正裝,洗洗頭,洗個澡,精神百倍的去吧,回答問題時,要揣摩每一個問題後,HR的意圖。要自信,不卑不吭,記住,商場工作一定要有服務意識和責任心。回答問題時多多突出這兩點。
