规费不打折怎么算法

⑴ 为什么规费的计算基数是直接费,人工费,机械费,而不包括什么措施费

这个就是规定了，这样规定能保证规费的合理计取。当然
还有其它原因了。
而措施费的话，则保证不了。措施费可以大，可以小，甚至为O。使得规费得不到应有的计费。

⑵ 通信线路工程折扣是怎么一回事,哪些部分可以打折，哪些部分不可以打折，施工费是怎样计算得来的

施工合同金额（含税）={（建筑安装工程费（含税）-材料费-规费-销项税额）*施工中标折扣版+乙供材料费（不含权税）+规费（不含税）+安全生产费（不含税）}*1.09；
其中，建筑安装工程费（表2）中的文明施工费和规费不可以打折，其他都可以打折；
建筑安装工程费（表5）中的安全生产费不可以打折。
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⑶ 不套定额自己组价怎么计算管理费、利润、规费、税金等

按照现在的规定，新的人工费定额，不计取管理费和利润，只记取规费和税金 。
套定内额的时候不用容管新的人工定额，单独列一栏做人工调整，然后对涉及人工费为基数的规费取费，加进去作为基数。
计取税金，结合使用企业的取费资质计取规费，计算各种费用，按照税费比例，就是根据各项费用的合计金额，进行税金的计算，是指在工程预算中，按照建筑安装定额规定的程序和取费标准

⑷ 工程规费如何结算陕西规定是不可竞争费用，但审计部门要据实扣除，合法吗有什么依据

不可竞争费用一般来是指安全文明费自、规费、税金等，这些费用是以工程直接费或管理费等为基础按比例计算的，这个比例是不能变的，如果你的实体工程减少了，这些费用自然要减少，不知道你说的按实扣除是不是这样扣的，如果他认为你实际花出去的安全文明费没有按规定计算的多而扣除那就没有道理了，况且他也不可能知道你实际花多少，

⑸ 允许按实计算费用及价差，税金，安全文明施工专项费，规费不下浮请问哪些要下浮

河北定额说明如下：
安全防护、文明施工费：为完成工程项目施工，发生于该工程施工前和内施工过容程中安全生产、环境保护、临时设施、文明施工的非工程实体的措施项目费用。已包括安全网、防护架、建筑物垂直封闭及临时防护栏杆等所发生的费用。

临时设施费是指承包人为进行工程施工所必需的生活和生产用的临时建筑物、构筑物和其他临时设施的搭设、维修、拆除、摊销费用。临时设施包括临时宿舍、文化福利及公用事业房屋与构筑物，仓库、办公室、加工厂以及规定范围内道路、水、电、管线等临时设施和小型临时设施

不明白你说的'按实计算部分”是你当地定额里的一项还是具体指什么呢

⑹ 规费的计取规定什么时候计入什么时候不计入报价

通常按照规定，不可竞争的费用，必须取，不得改变
依据分部分项的总价计取
如税金 住房公积金 安全监督 社会保障 基本措施 其它措施等
要依据当地的造价文件规定

⑺ 投标人为什么不能将规费降低标准收取

因为规费是不可竞争费用，国家规定的取费标准，
例如 安全文明施工费等，不可竞争。
是工程安全的基础保证。

⑻ 规费在定额中是否不可竞争费用,有什么法规依据

规费在定额中是否不可竞争费用,有什么法规依据?
答：规费和税金应按本定额的规定的费率计取，内不得作为竞争性费容用。出是建设工程施工费用计算规则。
规费 规费是指根据省级政府或省级有关权力部门规定必须纳的，应计入建筑安装工程造价的费用（简称规费）。内容包括：
1、工程排污费：……。
2、社会保障费：
（1）养老保险费：……。
（2）失业保险费：……。
（3）医疗保险费：……。
（4）生育保险费：……。
3、住房公积金：……
4、民工工伤保险费：……。
5、危险作业意外伤害保险费：……。观其以上规定所包括的内容，如再叫施工单位竞争，无疑施工单位死路一条，倒闭！故和税金一样（今年要交增值税了，日子更难过）是不得作为竞争性费用的。

⑼ 建筑工程规费可以不交吗

建筑工程规费属于《建筑安装工程费用项目组成》的一部分，而且这个规费很特殊，不作内为工程报价容的一部分，是必须上交给国家的，承包方和发包方说了都不算的。

建筑工程规费，属于建筑安装工程费的间接费
①工程排污费
②工程定额测定费
③社会保障费:a、养老保险费。b、失业保险费。c、医疗保险费
④住房公积金
⑤危险作业意外伤害保险

⑽ 工程签证中项目中规费跟税金是怎么考虑的哪些能计算规费税金，哪些不能计算

签证只需要签回实际发生的工程量，办理结算时增加进直接费中，一并计算规费、税金。你难道想要重复算两道吗，那不可能。